Cris Alcázar Menu

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Las mujeres y la foto.

Hace unos días la revista ELLE lanzó un experimento. Y es eliminar a los hombres de fotos importantes para que veamos el hueco que queda al grito de #ELLEFEMINISM. Aquí tenéis el vídeo denuncia:

Qué vacíos quedan esos hemiciclos y grandes salones de poder si borramos a los hombres. Gesto que indica que la mujer pinta poco o nada en los círculos de poder.

Aprovecho este post y mi blog que cumple ya 7 años para hablar de algo de lo que nunca he hablado por aquí. En general me gusta participar como mujer y empresaria en asociaciones de personas, no de mujeres. Evito los círculos “hechos o pensados” para mujeres, me gusta cuando se piensa en PERSONAS trabajadoras, emprendedoras, empresarias, padres… No me gusta que me traten como a un colectivo, entre otras cosas porque en mi carrera profesional nunca he sufrido de primera mano la exclusión, es posible que haya tenido suerte y menos suerte en otras ocasiones, pero lucho a favor de la no discriminación para la igualdad. Tengo claro que hay que beneficiar a las mujeres en muchos casos para conseguir que haya más mujeres, ya que la sociedad en general, nuestro entorno está hecho para que los hombres se despreocupen de la familia y obligaciones con más facilidades con las que lo hacen las mujeres y hay que impulsar. No me quiero meter en más jardines porque es realmente complicado y hay mucho que trabajar.

El caso es que una vez me dijo Alfonso Alcántara (@Yoriento) algo así como que la meritocracia está muy bien pero para algunas tareas no hace falta ser el número uno ni ser el que más nota o investigaciones tiene, la gestión de recursos no es algo para físicos nucleares, los consejos de administración son órganos decisorios que votan y toman decisiones y cualquier persona que acumule ciertos méritos puede hacerlo. Es ahí donde debe haber mujeres para que las empresas y organizaciones den ejemplo y simplemente se vean mujeres y punto. Es una manera importante de que las mujeres accedan a altos cargos y su presencia se vea como algo común y no como una excepción. Y me convenció, yo que estaba en contra de las tasas y tal. Es necesario que organizaciones pongan de su parte y cuando hay que elegir a alguien para un puesto pues tengan en cuenta que haya un número importante de mujeres en esos puestos  (siempre y cuando lo merezcan igual que los hombres claro).

Bien, estos días hay algo de revuelo porque una asociación de la que formo parte como asociada, ha tomado un compromiso, al menos en palabras de su presidente, de dar más visibilidad a la mujer emprendedora dentro de las puertas de la asociación, dar más visibilidad y tratar de aumentar la cantidad de mujeres dentro de la asociación, y para esto creo que hace falta tenerlo en mente SIEMPRE, en todos los actos. La estética hace mucho y cuando se adquiere ese compromiso creo necesario tenerlo siempre en cuenta.

Sin descalificativos, de manera constructiva, hacen falta más mujeres, tenemos que poner todos de nuestra parte, y los compromisos es mejor cumplirlos sino tendremos más fotos como esta. Vacías de mujeres.

Foto de Pladinter

Foto de Pladinter

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